? İcra müzekkeresinin işverene tebliğ edilmesi edilmesinin ardından işveren ne yapmalıdır?
? İcra kesintisi hangi hesaba yatırılmalı?
? İşçinin birden fazla icrası olması durumunda kesinti nasıl yapılmalı?
? İcra müzekkeresinin geldiği tarihten öncesinde işçi işten ayrılmış ise ne yapmalıdır?
? İşçinin icra borcunu toplu olarak kapatması halinde ne yapılmalıdır?
? İstifa eden işçinin icra borcunun olması halinde ne yapılmalıdır?
? Birden fazla icra borcunca geçişler nasıl yapılmalı?
? İcra borcu olan işçinin ücretsiz izne ayrılması durumunda ne yapılmalıdır?
? Elektronik olarak icra dairesine cevap yazılabilir mi?
? İşçinin ücreti dışında fazla çalışması vb. haczedilebilir mi?
? Önemli Notlar

İcra Kesinti Örneklerini görmek için Tıklayınız

Leave a comment

Make sure you enter all the required information, indicated by an asterisk (*). HTML code is not allowed.

Hakkımızda

 ö z d o ğ r u l a r, 18.08.1988 tarihinde kurularak, Mali Müşavirlik faaliyetine başlamıştır. 

Sektöründe en iyi olma duygusu ile personeline "Kalite" bilincini yerleştirmeyi, Kalite Yönetim Sistemini sürekli iyileştirmeyi, müşterilerine en iyi hizmeti sunmayı, amaç edinerek, 2003 Yılında, alanında Türkiye' de ilk olarak ISO 9001: 2000 Belgesi almıştır.

 

Mali Takvim

Öne Çıkanlar

  • DEVAMSIZLIK SAATLERİNİN TOPLANMASI VE HAKLI FESİH Çalışan ve işveren ilişkisi iş akdinin feshine kadar devam eder,…
  • YILLIK ÜCRETLİ İZİN ALACAĞINDA ZAMAN AŞIMI 4857 sayılı İş Kanunu’nun “Sözleşmenin sona ermesinde izin ücreti” başlığını…
  • Katma Değer Vergisi Genel Uygulama Tebliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Tebliğ (Seri No: 51) Resmi Gazetede Yayımlandı Hazine ve Maliye Bakanlığı'nın Katma Değer Vergisi Genel Uygulama Tebliğinde…
Top